Em busca de um ambiente de trabalho mais inclusivo, o Tribunal Regional do Trabalho da 8ª Região (PA/AP) promoveu um treinamento sobre a recepção e condução de pessoas com deficiência. A atividade, realizada no dia 25 de novembro, na Escola Judicial do Tribunal Regional do Trabalho (Ejud-8), proporcionou uma experiência prática para os participantes, que vivenciaram, por outra perspectiva, as barreiras enfrentadas por pessoas com deficiência no dia a dia.
Durante o treinamento, os servidores e servidoras participaram de uma dinâmica na qual simularam as dificuldades de locomoção de pessoas com deficiência visual e física, utilizando cadeiras de rodas e vendas nos olhos. Ao percorrer os diferentes ambientes do Tribunal, os (as) participantes identificaram diversas barreiras arquitetônicas e atitudinais, como a falta de rampas adequadas, portas estreitas e a dificuldade de acesso aos elevadores.
"A experiência de utilizar uma cadeira de rodas me mostrou a importância de pequenos detalhes, como a largura das portas e a inclinação das rampas", afirmou Dielly Bianca Souza Moreira da Costa, servidora do TRT-8. "Percebi que muitas vezes as pessoas com deficiência encontram dificuldades que passam despercebidas por nós."
Dielly Da Costa finalizou dizendo que o treinamento todo foi muito enriquecedor e que a dinâmica pátria chamou sua atenção por fornecer a possibilidade de vivenciar algumas dificuldades cotidianas, mesmo que de forma mínima, de uma pessoa com deficiência.
A roda de conversa realizada ao final da atividade permitiu que os participantes compartilhassem suas impressões e reflexões sobre a experiência. A maioria concordou que o treinamento foi fundamental para aumentar a conscientização sobre a importância da acessibilidade e a necessidade de adaptações nos espaços físicos e nas atitudes das pessoas.
O Tribunal Regional do Trabalho da 8ª Região (PA/AP) se compromete a implementar as medidas necessárias para eliminar as barreiras identificadas durante o treinamento e garantir a acessibilidade de todos (as) os (as) seus (as) servidores (as) e usuários (as). A inclusão de pessoas com deficiência é um direito e um dever de todos e todas.